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Modele de lettre : Demande d’autorisation de bosser en teletravail au directeur des ressources humaines

May 11, 2022 admin 0 Comments

Modele de lettre : Demande d’autorisation de bosser en teletravail au directeur des ressources humaines

A quoi sert ce modele de courrier ?

Vous etes salarie de la societe et vous pensez que claque de travailler en teletravail vous conviendrait mieux, car vous demeurez loin de ce lieu d’embauche ou vous etes souvent gene avec des greves en transports en commun pour aller bosser. Dans ce cas, vous pourrez reclamer a la employeur l’autorisation de travailler en teletravail quand il n’est pas imperatif que vous vous trouviez constamment dans les locaux une societe. De surcroit, cette formule va etre interessante si votre etat de sante vous permet de travailler, mais s’il vous interdit de bouger par moment froid (notamment si vous etes enrhume). Sachez, si vous travaillez sous votre statut, le Code du article vous procure exactement identiques garanties que celles dont vous beneficiez si vous travaillez en locaux une societe.

Bon a savoir : le 3 fevrier 2021, la Direction generale du projet a reclame aux prestations de l’inspection du bricolage de renforcer le controle sur la mise en ?uvre du teletravail au sein des entreprises et le respect des mesures de prevention face a J’ai Covid-19.

Notice : Demande d’autorisation de travailler en teletravail au directeur des ressources humaines

Pour demander au directeur des ressources humaines de ce entreprise l’autorisation de travailler en teletravail, vous devez lui rediger une lettre indiquant les raisons Afin de lesquelles vous souhaitez bosser sous ce statut. Precisez que vous vous engagez a vous rendre en locaux de la societe chaque fois que celle-ci vous le demandera si le statut de teletravailleur vous aura ete accorde. N’oubliez aucune conserver une copie de votre lettre.

Bon a savoir : l’ordonnance n° 2017-1387 du 22 septembre 2017 et la loi de ratification des ordonnances prises pour le renforcement du dialogue social, n° 2018-217 du 29 mars 2018 ont assoupli diverses dispositions relatives au teletravail. Notre teletravail reste foutu en place par accord collectif, ou, a defaut, via une charte elaboree via l’employeur. En l’absence d’accord collectif ou de charte, lorsque le salarie et l’employeur conviennent de recourir au teletravail, ils formalisent leur accord avec tout possible (article 1222-9 du Code du travail). Si votre employeur refuse ce demande de teletravail alors que votre poste est eligible a cette categorie de travail, il devra preciser les raisons de le refus.

Le ministere du Travail indique que l’employeur devra apprecier de maniere approfondie les dangers potentiels auxquels un refus peut exposer le salarie https://datingmentor.org/fr/chatrandom-review/ et que le refus pourra, l’eventualite echeant et si une position medicale est de nature a l’etayer, faire l’objet d’un signalement aupres du medecin d’un projet (Questions-reponses relatives au teletravail, ministere du Travail, 22 octobre 2020).

Bon a savoir : l’accord national interprofessionnel (ANI) du 26 novembre 2020 relatif au teletravail reste etendu tout le monde des employeurs par un arrete du 2 avril 2021. Desormais, votre accord s’applique a l’ensemble des firmes. Cela favorise la mise en ?uvre du teletravail au moyen de recommandations ainsi que bonnes pratiques que doivent suivre les employeurs en matiere de teletravail.

Modele de lettre

[Nom du destinataire]

[fonction dans l’entreprise]

Objet : demande de teletravail

Etant salarie(e) de notre Etablissement depuis le [date de votre entree dans la societe] , j’suis conduit(e) a vous adresser la montre lettre Afin de vous reclamer l’autorisation de continuer le activite au service de notre Societe sous le statut de teletravailleur.

Indeniablement, etant domicilie loin de les bureaux, je dois passer au quotidien [nombre d’heures que vous passez chaque jour en transports collectifs] heures en transports collectifs Afin de venir travailler et pour rentrer i  la maison. De surcroi®t, comme vous l’avez peut-etre constate, lorsqu’une greve perturbe le fonctionnement des lignes que je dois emprunter ou si des mauvaises conditions climatiques perturbent ma circulation, y en resulte une gene importante pour la Societe et pour moi-meme.

En consequence, je crois que notre collaboration se poursuivra dans des conditions plus agreables et plus commodes si vous m’accordez le loisir de travailler sous le statut de teletravailleur par rapport aux modalites prevues par les articles L1222-9 a L1222-11 du Code du projet. Evidemment, je viendrai dans les locaux en Societe chaque fois que i§a me va i?tre reclame.

En vous remerciant sincerement a l’avance de votre reponse, je vous prie d’agreer, Monsieur, l’expression de faire mes salutations distinguees.

Demande d’autorisation de travailler en teletravail au directeur des ressources humaines en PDF

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